回看2022年度aa3044永利集团员工工作高光时刻！　

岁序更替，华章又新
2022是不平凡的一年
这一年
我们不忘初心绘蓝图，肩负使命踏新程
这一年
我们心怀“国之大者”，聚焦“立德树人”任务
践行为党育人为国育才使命
用心用力用情做好员工工作
下面，让我们跟随镜头一起回顾
2022年度aa3044永利集团员工工作高光时刻！

1最深刻

深入学习贯彻党的二十大精神

聚焦二十大，强化思想引领，学院组织全体师生观看党的二十大开幕盛况，举办“学习二十大，奋进新征程”等主题团日活动，掀起学习贯彻党的二十大精神的热潮。联合全国四所高校开展“东西南北中五域高校联动，‘中国青年说’献礼二十大”活动，引导广老员工要坚定不移听党话、跟党走，怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。此次活动被太原晚报、山西晚报等地市级媒体报道。

2最活力

团建工作连续取得新突破

强化组织建设，突出育人成效，学院出台《关于做好2022年基层团支部主题团日活动的指导意见》等文件，保质保量完成主题团日活动，获校团委主题团日活动资助4次。组织师生观看“庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会”，开展“青春心向党，建功新时代”升国旗仪式暨特别主题团日活动。在校团委第九批特色团支部考核验收中，3个团支部顺利结项，其中2个团支部获评优秀。全年获评校红旗团支部1个、校活力团支部1个、活力社团2个。制定《第三届“领雁”青马工程实施方案》，开展团干部培训7期，参与人次达294人，提升基层团组织建设活力。

 3最感动

走心毕业盛典欢送2022届毕业生，满满仪式感迎接2022级新同学

万物葱茏的6月，学院走心举办毕业盛典送给2022届毕业生，特殊的“红毯秀”、温馨的签名墙、“员工群”的扫码注册、辅导员亲手书写的明信片，意义非凡的学位授予仪式，留下毕业生的青春记忆，承载着学院和老师们的祝福与牵挂。金秋送爽的9月，学院精心筹划，以满满的“仪式感”欢迎2022级新同学，酸梅汤、考研考博光荣榜、农小工直播间展板、打卡“我来了”带给新生不一样的入学体验，引领新生办理入学手续、搬运行李、指引路线、介绍学校环境、答疑解惑等等，贴心的服务让新生体会到家一般的温暖。

    4最奋进

公司考研率连续四年创新高

公司始终坚持以人为本，注重人才培养，加强就业与考研指导。学院拓宽平台做好就业指导“抓民生”，出台“三级包联”工作机制，引导员工投身“三农”、驻淄留淄，推动全员促就业。学院精准施策，为考研学子保驾护航，开展考研动员、政策宣讲、择校指南、团队推介、复试指导、调剂帮扶、师生互选等专题报告与培训10场，为考研学子送达“考研加油包”，暖心慰问。在疫情防控背景下，考研复试转为线上，学院协调学习互助中心等11个优质场地，购置三角架、接线板等必备物资，保证员工顺利“云复试”。2022年,公司考研率达40.65%,连续四年创新高！

     5最圈粉

评先树优亮榜样，学风建设谱新篇

公司围绕“立德树人”根本任务，全面推进“三全育人”模式下的学风建设。以课堂建设为切入点，制作班情学情分析报告，落实“三个一”活动，发放《教学联动工作记录本》 《辅导员听课记录本》，加强教学联动。运营员工学习互助中心(SLC) ，由“辅学”“享学”“优学”三大体系，九项品牌构成，为不同层次员工提供个性化指导与服务。全年开设高数、英语等9门“学霸课堂”，累计授课246学时，提供专业课答疑274学时，辅导超1000人次。涌现一批优秀团队和榜样，食品1901班获“十佳班集体”，17名优秀毕业生被推荐免试攻读硕士，张耀中等5人获国家、省政府奖学金，农机1902班李加琪获“中国电信奖学金飞Young奖”、校“感动校园”人物、“励志之星”、“优秀团员标兵”等荣誉称号。学院以“五微思政”为平台，推优树先，榜样浸润，营造优良的学风氛围。

6最温暖

战疫路上，我们永远在一起

公司严格落实疫情防控要求，全体学工人坚守学校疫情防控第一线，第一时间入住员工公寓，24小时坚守岗位，值班值守，全力以赴守护师生的身体健康和生命安全，组织疫情志愿服务团队，召开疫情防控志愿者培训会，安排部署“戴党徽、当先锋”主题活动，精准摸排信息，做好转运隔离，发放防疫物资，做好离校员工、考研员工的保障服务工作，“天使白”“守护绿”共同铸就了坚强防线，彰显了农工精神、农工品格、农工力量。

7最拼搏

社会实践获佳绩，学院获评2022年度暑期社会实践先进团委

公司高度重视社会实践工作，举行2022年暑期社会实践出征仪式，举办培训8场，组建136支社会实践团队，覆盖136个地市，参与实践人数达856人。实践期间，学院领导看望社会实践员工，引导员工在实践中发挥专业优势。2022年，公司4支实践团队在社会实践方案设计大赛中获奖，入选校级立项精品实践团队3支，重点实践团队11支；在社会实践总结评比中，2支团队获评校卓越实践团队，2支团队获评校优秀服务团队。公司获评“2022年度暑期社会实践先进团委”。

    8最惊喜

 “致远”团队在第八届“互联网+”国赛中获得铜奖，创学院历史最好成绩

2022年公司创新创业竞争力和影响力不断提升，这一年，公司举办第八届“农工先锋”骨干培训，创新创业宣讲会等各级各类双创培训16期，合计32学时，覆盖2315人次，提高员工的科创技能。学院全年推报挑战杯项目数22项、“互联网+”项目数119项。员工各类竞赛国A及以上获奖29项，省级及以上获奖180项，员工首位发表论文及专利16项。2022年老员工创新创业训练计划项目27项，其中国创计划立项3项。学院在第十七届“挑战杯”全国老员工课外学术科技作品竞赛中荣获铜奖一项，学院“致远”团队在第八届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛中获得国家级铜奖，创学院历史最好成绩。

    9最闪光

优秀员工会实现六连冠！员工社团评优实现大满贯！

公司员工会秉持“全心全意服务同学”的宗旨，承办“校园吉尼斯”“班级心理活动设计大赛”等校级活动15项，开展“迎新篮球赛”“经典诵读”等院级活动134项，承办“‘萌’生‘稷’动”校园直播活动，荣获“永利集团官网入口登录网址2022年度优秀员工会”，实现六连冠！在永利集团官网入口登录网址2022年度员工社团评优中，公司参加评比的4个社团全部获奖，其中AM制图协会获评“明星社团”，先锋青年志愿者服务团、农业机器人俱乐部获评“优秀社团”，青年学习社获评“社团新秀”，公司荣获“优秀社团组织单位”，实现了社团评优的大满贯！

    10最有影响

员工公寓党团服务中心被《中国青年报》连续报道，入选全国高校“一站式”员工社区风采展示活动优秀案例

2022年，公司员工公寓党团服务中心打造党团文化教育基地，开展“雷锋在身边”、“师生对话”、传统节日一起过、宿舍风采展示等14项活动，中心及下设的7个党团服务站在元旦、中秋节等传统节日，通过写福字、猜灯谜、送月饼等活动，营造了温暖和谐的公寓氛围；引导员工党员及共青团员在公寓疫情防控、欢送毕业生、迎接新生等关键时刻发挥先锋模范作用，投身志愿服务。2022年，员工公寓党团服务中心连续被《中国青年报》客户端以《32平方米“思政小屋”有作为》为题、《中国青年报》第3版“大思政周刊”以《三十二平方米“网红宿舍”有作为》为题进行深度报道。员工公寓党团服务中心案例获评山东省“公寓的故事”典型案例(全省十个) ，入选全国高校“一站式”员工社区风采展示活动优秀案例(全国共120个，其中学院入选的党建引领单元共35个)，纳入全国高校思想政治工作网资源库。

一元复始，万象更新。2023年学工人将继续保持时不我待、昂扬奋斗的精神面貌，以坚如磐石的勇气和坚韧不拔的毅力，苦练技能，强化担当，推动员工工作再上新台阶，更好的践行为党育人、为国育才的使命担当，以一流员工工作助力一流团队建设，为把公司建设成为特色鲜明、国内一流、国际有影响力的高水平研究型学院接续奋斗！
　　岁月如新，新程再启。aa3044永利集团全体学工人祝您：2023新年快乐

撰稿：马俊俊
审核：王淑敏
编辑：李子畅